Робот роботын дараа алга болдог
Биднийг хүлээж буй зүйлийг ажилгүйдэл гэж нэрлэж болохгүй. Яагаад? Учир нь роботын хомсдол байхгүй болно!
AP агентлагийн сэтгүүлчийг робот орлож байгааг сонсоод бид цуваа дахь автомат ачааны машин, сувилагч, цэцэрлэгийн багш нарын оронд ахмад настан, өвчтэй хүмүүс, хүүхдүүдэд зориулсан автомат машин, сувилагч, цэцэрлэгийн багш нарын оронд шуудангийн роботуудыг тойрч гарах гэх мэт янз бүрийн төсөөлөлд цочирдсонгүй. шууданчид. , эсвэл замын цагдаагийн оронд зам дээр газрын болон агаарын дронуудын системүүд. Энэ бүх хүмүүсийг яах вэ? Жолооч, сувилагч, шуудан зөөгч, цагдаа нартай юу? Автомашины үйлдвэр гэх мэт салбарын туршлагаас харахад ажлыг роботжуулах нь хүмүүсийг үйлдвэрээс бүрмөсөн устгадаггүй, учир нь хяналт, засвар үйлчилгээ шаардлагатай бөгөөд бүх ажлыг машин (одоохондоо) хийх боломжгүй байдаг. Гэхдээ дараа нь юу болох вэ? Энэ нь хүн бүрт ойлгомжтой биш юм.
Робот техникийг хөгжүүлснээр ажилгүйдэл нэмэгдэнэ гэсэн ойлголт нэлээд түгээмэл байдаг. Хэдхэн сарын өмнө хэвлэгдсэн Олон улсын роботын холбооны (IFR) тайланд дурдсанаар аж үйлдвэрийн роботууд аль хэдийн бараг 10 сая ажлын байр бий болгосон бөгөөд роботууд ирэх долоон жилийн хугацаанд 2-3,5 сая ажлын байр шинээр бий болгоно. дэлхий даяар.
Илтгэлийн зохиогчид роботууд хүмүүсийг нэг хэвийн бус, стресстэй эсвэл зүгээр л аюултай үйлдлээс чөлөөлөхийн тулд ажил хийдэггүй гэж тайлбарлаж байна. Тус үйлдвэр роботын үйлдвэрлэлд шилжсэний дараа чадварлаг хүний хөдөлмөрийн эрэлт арилахгүй, харин ч өссөөр байна. Зөвхөн ур чадвар муутай ажилчид л хохирно. Оксфордын их сургуулийн доктор Карл Фрей дээр дурдсан судалгааны дараахан хэвлэгдсэн "Хөдөлмөр эрхлэлтийн ирээдүй" номонд "ажлын автоматжуулалт"-ын улмаас ажлын байрны 47% нь алга болох ноцтой эрсдэлтэй гэж таамаглаж байна. Эрдэмтнийг хэтрүүлсэн гэж шүүмжилсэн ч тэр бодлоо өөрчлөөгүй. Ур чадвар багатай ажилд өсөн нэмэгдэж буй аюул заналын талаар бичсэн Эрик Брайнжолфссон, Эндрю МакАфи (1) нарын "Машины хоёр дахь эрин" нэртэй ном. “Технологи үргэлж ажлын байрыг устгасаар ирсэн ч бас бий болгосон. Сүүлийн 200 жилийн турш ийм байсан” гэж Брайнжолфссон саяхан өгсөн ярилцлагадаа хэлжээ. “Гэсэн хэдий ч 90-ээд оноос хойш ажил эрхэлж буй хүмүүсийн нийт хүн амд эзлэх хувь хурдацтай буурч эхэлсэн. Төрийн байгууллагууд эдийн засгийн бодлого явуулахдаа энэ үзэгдлийг анхаарч үзэх хэрэгтэй.
Майкрософт компанийг үндэслэгч Билл Гейтс мөн саяхан тус группт нэгдсэн бөгөөд хөдөлмөрийн зах зээлд томоохон өөрчлөлт авчирсан. 2014 оны 20-р сард Вашингтонд болсон бага хурлын үеэр тэрээр ойрын XNUMX жилд олон ажлын байр алга болно гэж хэлсэн. “Жолооч, сувилагч, үйлчлэгчийн тухай ярьж байна уу, технологийн дэвшил аль хэдийн эхэлж байна. Технологи нь ажлын байр, ялангуяа нарийн төвөгтэй ажил хийх хэрэгцээг арилгах болно (...) Хүмүүс үүнд бэлэн биш гэж би бодож байна "гэж тэр хэлэв.
Үргэлжлүүлэх тооны сэдэв Та олох болно сэтгүүлийн XNUMX-р сарын дугаарт.
